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共建共治促和谐  银发力量进社区
——市委老干部局、湖南路街道“双结对、双促进” 共建工作案例
来 源: 市委老干部局机关党委   审 核:王立新   发布时间: 2025-12-02

市委老干部局深入贯彻落实市委双结对、双促进工作部署,以党建共建为纽带,充分发挥老干部工作部门特色优势,组织局机关各处室党支部与湖南路街道8个社区党组织深入开展结对共建,推动机关党建与社区治理深度融合,在服务群众、解难纾困中锤炼干部作风,积极为破解治理难题、提升民生福祉注入银色动能

一、供需对接落点实,赋能项目接地气。坚持基层所需+机关所能原则,通过座谈调研、实地走访,及时调整完善需求清单与部门资源清单,量身定制共建安排,通过一支部一社区”“多支部一社区等多元赋能形式,开展了11场形式多样、内容丰富、紧贴需求的活动。一是送学上门强信念,理论宣讲润民心。针对社区党员学习教育需求,推出市老干部紫金银辉宣讲团76精品党课,提供点单式服务,优选4名宣讲团成员,先后赴马台街社区、南秀村社区和基层党组织书记进党校轮训培训班,采用情景党课+红色宣讲沉浸式教学、专题授课等方式,开展专题党课、党的二十届四中全会精神宣讲辅导等送学上门服务,受众达500人次,较好地打通了理论宣讲最后一公里二是文化浸润育新风,真情服务暖人心。结合社区文化建设需求,积极链接资源,助力和谐社区建设,丰富居民精神文化生活。组织市老干部社团协会老干部书画摄影、京剧戏曲协会老同志,参加傅厚岗社区和青岛路社区爱心暑托班志愿服务活动,50余名外来务工和困难家庭的子女,在寓教于乐、潜移默化中感受到了中华优秀传统文化力量和来自基层党组织关怀。三是健康守护增福祉,银发关爱送温情。围绕一老一小公共服务需求,联合医疗机构定期开展银发关爱义诊活动,为老年人提供专业诊疗、健康咨询和用药指导,将健康服务送到居民家门口,较好促进了社区老年人的健康意识和幸福感。积极为青少年成长保驾护航,邀请心理老师为青岛路社区孩子们讲述心灵关爱的故事,协调市关工委为湖南路街道提供8400元爱心帮困助学金,惠及11名家庭困难中小学生。

二、攻坚项目抓得紧,隐患整治有合力。在常态化共建基础上,局机关密切关注结对社区治理中的重点难点问题,集中力量,协同攻坚,确保各项重点任务按照时间节点扎实推进,形成整治合力。推动随园大厦消防安全隐患整治就是双方合力攻坚的典型例证。一是摸清底数明现状。随园大厦建于1994年,业态复杂,隐患突出。2024年底,市消防安委会指出该大厦存在62条安全隐患。面对这一硬骨头,局相关力量迅速介入,协助街道、社区全面摸排。经查,大厦828117套房屋中,产权性质、使用情况多元,共有44家商用单位,包括公寓、宿舍、餐饮等,复杂的业态构成了严峻的安全挑战。二是找准症结定方向。工作专班深入分析,精准识别隐患主要集中在三大类:一类是,多数商用房屋消防喷淋、烟感报警系统达不到现行规范要求;一类是,部分公寓、网约房、集体宿舍的装修材料、安全通道不达标;再一类是,原有建筑结构和消防设施存在违规改造等问题。清晰的问题症结为后续整改指明了方向。三是联动整改求实效。为顺利推进安全整治,市委老干部局同街道党工委、社区党委成立工作专班,确立综合治理、系统考虑,分步分类实施总体思路,建立适时调度推进机制。通过联合调研、联席会商、联动整改,有效整合各方资源与力量,协同推动隐患根除。目前62处隐患中已完成整改60处,整治工作取得决定性进展。

三、组织结对求长效,双向赋能同提升。在推进共建工作中,我们注重构建长效工作机制,促进机关与基层、老干部力量与社区治理的深度融合、双向提升。一是注重将工作对象转化为结对资源。做好老干部服务管理,引导广大离退休干部积极开展为党和人民增添正能量活动,是老干部工作的一项重要内容。结对过程中,积极组织市老干部紫金银辉宣讲团、文化志愿服务队和市关工委家教讲师团等老专家团队走进社区,通过开展《血染雨花台 永不褪色的信仰》主题党课、文艺演出等多种形式志愿服务,将老同志的政治优势、经验优势转化为社区治理的宝贵资源,实现了银色力量与社区建设的有机融合。二是坚持在深入基层一线中锻炼作风。组织局机关各处室党支部通过共同过一次组织生活,开展一日网格员安全宣传员等形式,推动机关党员干部常态化落实四下基层要求。党员干部在参与基层巡查、矛盾调解等具体工作中,增进了对社情民意的了解,普遍感到基层工作繁杂具体、充满挑战,自身群众工作能力和解决复杂问题的能力得到有效锤炼。三是强化在畅通联动机制中促进成效。通过共同开展理论共学、联合主题党日等活动,加强机关与社区党组织的思想交流。在解决像随园大厦消防隐患这样的复杂问题中,建立起与街道、社区的常态化联动机制,不仅有效推动了老大难问题的化解,更提升了共建工作的实质成效和协同治理水平。

基层治理是国家治理的基石,服务群众是机关党建的落脚点。下一步,市委老干部局将持续深化双结对、双促进工作机制,持续以党建共建助力基层破解治理难题,更加注重发挥老干部工作部门特色优势,推动共建工作往实里走、往深处做,为推进基层治理现代化贡献更多力量。

通讯员:孙好迪  审核:许军

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