今年夏日连续的高温天气给室外作业的一线职工带来了极大挑战，雨花台区总工会深入贯彻党史学习教育，积极开展“我为群众办实事”，深入企事业单位、街道社区，慰问奋战在高温下的一线职工，开展了一年一度的工会系统夏季安康“三送”（送清凉、送安全、送法律）活动。

送清凉，暖人心

雨花台区总工会督促企事业单位落实防暑降温相关政策规定，根据夏季高温特点，调整高温作业工时，实施高温错时作业；推动高温作业单位增设防暑降温设施，改善高温作业职工劳动条件；向一线职工赠送防暑降温用品，保障高温作业职工身体健康，最大限度减少了疫情和夏季高温天气因素叠加给职工生产生活带来的不利影响，确保职工平安度过了高温。

送安全，鼓干劲

雨花台区总工会组织开展安全检查和事故隐患、职业危害排查治理，加强对农民工比较集中的劳动密集型代工企业、建筑工地和露天高温、密闭缺氧作业场所的监督检查。同时，雨花台区总工会还督促用人单位改进生产工艺和操作流程、改善劳动条件和作业环境，合理安排作业时间、降低劳动强度，加强高温条件下的安全生产培训，保障职工在夏季生产劳动过程中的安全与健康。

送法律，惠民生

与此同时，雨花台区总工会向一线职工赠送《职业危害防治知识职工普及读本》等安全生产相关宣传资料，提高了职工维护自身安全与健康合法权益的意识和能力。

据统计，今年的夏季安康“三送”活动中，雨花台区总工会共筹集慰问资金30万元，走访企业和工地19家，走访慰问农民工600人次，职工37600人次；开展监督检查活动3次，督促整改事故隐患62个；发放防暑降温用品30万元，开展安全生产知识培训600人次，发放《职业危害防治知识职工普及读本》等安全生产相关宣传资料2600份。

雨花台区总工会多方筹措资金物资，积极开展形式多样的“送清凉、送安全、送法律”等走访慰问活动，助力全区安全生产专项整治行动，做好疫情防控常态化下职工安全生产和防暑降温工作，切实维护职工劳动安全与健康权益。